你為什麼能升職:老闆不說但你一定要懂的事
內容簡介
本書主要是講年輕人在職場上能量增強的問題,告訴年輕人在擇業、升職、加薪等問題上如何注意,怎樣處理好人際關係,以及對年輕人在職場上的其他方面也有所闡述,從而讓年輕人不患得患失,在失去的時候能更好地得到,做一個明智的職場達人。
本書也正是教你這些技術,基於這些方面,讓你在職場上披荊斬棘、突破重重難關,即便沒有老闆願意告訴你,你也能夠提醒自己,讓自己有一盞明燈,駛入可觀、美好的職業人生!
本書也正是教你這些技術,基於這些方面,讓你在職場上披荊斬棘、突破重重難關,即便沒有老闆願意告訴你,你也能夠提醒自己,讓自己有一盞明燈,駛入可觀、美好的職業人生!
章節目錄
前言5
第一章:少說多做,用業績說話
1業績需要行動來爭取14
2立即執行你的工作計畫17
3細分工作,獲益無窮22
4集中精力,精通行業技巧26
5為公司賺錢是第一位30
6少說多做,效益是關鍵33
7永不滿足,追求卓越37
8業務能手才是賺錢高手40
9樹立「我比別人強」的信念43
10創造業績,必須遵循競爭法則46
第二章:賺錢,從做好本職工作起步
1專心對待自己的工作54
2做好本職工作最關鍵57
3別背負「討厭」兩字去工作61
4點燃你的工作熱情64
5培養樂觀的工作態度68
6對待工作要像對待戀人一樣72
7做一行,愛一行,精一行75
8出色地完成每一項工作79
9這種事不必老闆交代82
10小事做到位,工作才能完美86
11盡職盡責創造非凡業績90
12摒棄不良的工作習慣94
第三章:提升能力才能提升業績
1做事情要分輕重緩急100
2成為一個有能力的人104
3看到自己的不足107
4養成守時的好習慣110
5消除工作中的壓力114
6努力贏得上司的賞識118
7把老闆的本領學到手123
8把複雜的工作簡單化127
第四章:關鍵時候的業績最有說服力
1積極拓展自己的職責134
2總比別人提前一刻鐘138
3做別人不願意做的工作141
4抓住最能打動老闆的事情145
5不要只做老闆吩咐你的事150
6做使工作更有價值的事情153
7樹立在老闆心目中的位置156
8尊重老闆,向老闆學習160
9創造業績需要轉變方法164
10掌握一門特殊的本領168
11敢於大膽表現自己172
第五章:高效益員工必備的職業精神
1讓熱情之火在胸中燃燒178
2追求卓越,拒絕平庸182
3不要讓藉口成為你的習慣186
4努力進取,方法總比困難多190
5不要只為薪水而工作193
6你的責任和使命就是工作197
7別抱怨,馬上去做200
8養成主動工作的習慣204
9腳踏實地,忠於職守207
10敬業,最完美的工作態度210
第六章:成為全公司最賺錢的職員
1高效時間管理法則214
2改變態度,才能解決問題219
3把工作做到最好223
4更新知識,實現自我超越227
5絕不能安於現狀230
6讓自己不可替代234
7自信是做好一切的保證239
8追求更高的目標243
★ 附錄:效益員工語錄247
第一章:少說多做,用業績說話
1業績需要行動來爭取14
2立即執行你的工作計畫17
3細分工作,獲益無窮22
4集中精力,精通行業技巧26
5為公司賺錢是第一位30
6少說多做,效益是關鍵33
7永不滿足,追求卓越37
8業務能手才是賺錢高手40
9樹立「我比別人強」的信念43
10創造業績,必須遵循競爭法則46
第二章:賺錢,從做好本職工作起步
1專心對待自己的工作54
2做好本職工作最關鍵57
3別背負「討厭」兩字去工作61
4點燃你的工作熱情64
5培養樂觀的工作態度68
6對待工作要像對待戀人一樣72
7做一行,愛一行,精一行75
8出色地完成每一項工作79
9這種事不必老闆交代82
10小事做到位,工作才能完美86
11盡職盡責創造非凡業績90
12摒棄不良的工作習慣94
第三章:提升能力才能提升業績
1做事情要分輕重緩急100
2成為一個有能力的人104
3看到自己的不足107
4養成守時的好習慣110
5消除工作中的壓力114
6努力贏得上司的賞識118
7把老闆的本領學到手123
8把複雜的工作簡單化127
第四章:關鍵時候的業績最有說服力
1積極拓展自己的職責134
2總比別人提前一刻鐘138
3做別人不願意做的工作141
4抓住最能打動老闆的事情145
5不要只做老闆吩咐你的事150
6做使工作更有價值的事情153
7樹立在老闆心目中的位置156
8尊重老闆,向老闆學習160
9創造業績需要轉變方法164
10掌握一門特殊的本領168
11敢於大膽表現自己172
第五章:高效益員工必備的職業精神
1讓熱情之火在胸中燃燒178
2追求卓越,拒絕平庸182
3不要讓藉口成為你的習慣186
4努力進取,方法總比困難多190
5不要只為薪水而工作193
6你的責任和使命就是工作197
7別抱怨,馬上去做200
8養成主動工作的習慣204
9腳踏實地,忠於職守207
10敬業,最完美的工作態度210
第六章:成為全公司最賺錢的職員
1高效時間管理法則214
2改變態度,才能解決問題219
3把工作做到最好223
4更新知識,實現自我超越227
5絕不能安於現狀230
6讓自己不可替代234
7自信是做好一切的保證239
8追求更高的目標243
★ 附錄:效益員工語錄247
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前言5
第一章:少說多做,用業績說話
1業績需要行動來爭取14
2立即執行你的工作計畫17
3細分工作,獲益無窮22
4集中精力,精通行業技巧26
5為公司賺錢是第一位30
6少說多做,效益是關鍵33
7永不滿足,追求卓越37
8業務能手才是賺錢高手40
9樹立「我比別人強」的信念43
10創造業績,必須遵循競爭法則46
第二章:賺錢,從做好本職工作起步
1專心對待自己的工作54
2做好本職工作最關鍵57
3別背負「討厭」兩字去工作61
4點燃你的工作熱情64
5培養樂觀的工作態度68
6對待工作要像對待戀人一樣72
7做一行,愛一行,精一行75
8出色地完成每一項工作79
9這種事不必老闆交代82
10小事做到位,工作才能完美86
11盡職盡責創造非凡業績90
12摒棄不良的工作習慣94
第三章:提升能力才能提升業績
1做事情要分輕重緩急100
2成為一個有能力的人104
3看到自己的不足107
4養成守時的好習慣110
5消除工作中的壓力114
6努力贏得上司的賞識118
7把老闆的本領學到手123
8把複雜的工作簡單化127
第四章:關鍵時候的業績最有說服力
1積極拓展自己的職責134
2總比別人提前一刻鐘138
3做別人不願意做的工作141
4抓住最能打動老闆的事情145
5不要只做老闆吩咐你的事150
6做使工作更有價值的事情153
7樹立在老闆心目中的位置156
8尊重老闆,向老闆學習160
9創造業績需要轉變方法164
10掌握一門特殊的本領168
11敢於大膽表現自己172
第五章:高效益員工必備的職業精神
1讓熱情之火在胸中燃燒178
2追求卓越,拒絕平庸182
3不要讓藉口成為你的習慣186
4努力進取,方法總比困難多190
5不要只為薪水而工作193
6你的責任和使命就是工作197
7別抱怨,馬上去做200
8養成主動工作的習慣204
9腳踏實地,忠於職守207
10敬業,最完美的工作態度210
第六章:成為全公司最賺錢的職員
1高效時間管理法則214
2改變態度,才能解決問題219
3把工作做到最好223
4更新知識,實現自我超越227
5絕不能安於現狀230
6讓自己不可替代234
7自信是做好一切的保證239
8追求更高的目標243
★ 附錄:效益員工語錄247
第一章:少說多做,用業績說話
1業績需要行動來爭取14
2立即執行你的工作計畫17
3細分工作,獲益無窮22
4集中精力,精通行業技巧26
5為公司賺錢是第一位30
6少說多做,效益是關鍵33
7永不滿足,追求卓越37
8業務能手才是賺錢高手40
9樹立「我比別人強」的信念43
10創造業績,必須遵循競爭法則46
第二章:賺錢,從做好本職工作起步
1專心對待自己的工作54
2做好本職工作最關鍵57
3別背負「討厭」兩字去工作61
4點燃你的工作熱情64
5培養樂觀的工作態度68
6對待工作要像對待戀人一樣72
7做一行,愛一行,精一行75
8出色地完成每一項工作79
9這種事不必老闆交代82
10小事做到位,工作才能完美86
11盡職盡責創造非凡業績90
12摒棄不良的工作習慣94
第三章:提升能力才能提升業績
1做事情要分輕重緩急100
2成為一個有能力的人104
3看到自己的不足107
4養成守時的好習慣110
5消除工作中的壓力114
6努力贏得上司的賞識118
7把老闆的本領學到手123
8把複雜的工作簡單化127
第四章:關鍵時候的業績最有說服力
1積極拓展自己的職責134
2總比別人提前一刻鐘138
3做別人不願意做的工作141
4抓住最能打動老闆的事情145
5不要只做老闆吩咐你的事150
6做使工作更有價值的事情153
7樹立在老闆心目中的位置156
8尊重老闆,向老闆學習160
9創造業績需要轉變方法164
10掌握一門特殊的本領168
11敢於大膽表現自己172
第五章:高效益員工必備的職業精神
1讓熱情之火在胸中燃燒178
2追求卓越,拒絕平庸182
3不要讓藉口成為你的習慣186
4努力進取,方法總比困難多190
5不要只為薪水而工作193
6你的責任和使命就是工作197
7別抱怨,馬上去做200
8養成主動工作的習慣204
9腳踏實地,忠於職守207
10敬業,最完美的工作態度210
第六章:成為全公司最賺錢的職員
1高效時間管理法則214
2改變態度,才能解決問題219
3把工作做到最好223
4更新知識,實現自我超越227
5絕不能安於現狀230
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