公司不能沒有你

內容簡介

　　高薪也許很遙遠，但是絕不神祕！

　　抓住客戶的心，引導老闆的需要，教你讓部屬為你賣命，讓你的同事全心為你升職而努力。

　　本書就是一座燈塔，是職場制勝祕笈，為你在追求高薪的苦旅中，指出一個正確的方向。

　　讓你的收入在5年內翻10倍，在10年內成為頂級精英。

　　教你利用一切可以利用的資源，為自己的事業成功創造條件，把握晉升的機會和規律性，使自己的事業達到巔峰。

章節目錄

內容簡介
作者簡介
第一章：如何引導老闆的需要
關鍵1：做上司心目中的能人
關鍵2：運用策略向上級提供資訊
關鍵3：掌握時機給上級臉上貼彩
關鍵4：以低姿態贏得上司的關注
關鍵5：讓上司有一個良好的感覺
關鍵6：上司的話你一定要聽
關鍵7：用迂回戰術向上司表達見解
關鍵8：自古禮多人不怪
關鍵9：主動消除上司的誤會
關鍵10：給足上司面子最重要
第二章：教你讓部屬為你賣命
關鍵11：用傾聽拉近下屬的距離
關鍵12：用真情打動下屬的心
關鍵13：用心體會下屬的用心
關鍵14：公正地對待你的下屬
關鍵15：從細小處讚美你的下屬
關鍵16：用人格的魅力打動下屬
關鍵17：用寬容感化的效果最好
關鍵18：執著的信念是感動下屬的法寶
關鍵19：信任能增強領導的親和力
第三章：如何抓住客戶的心
關鍵20：投其所好最有成效
關鍵21：微笑的天空永遠晴朗
關鍵22：造勢攻心為上計
關鍵23：做個好聽眾才能成功
關鍵24：親和力是投向客戶的常規武器
關鍵25：乾淨利索的開場白
關鍵26：恭維客戶要找准穴位
關鍵27：切中要害的談吐是吸引客戶的關鍵
第四章：讓你的同事全心為你升職而努力
關鍵28：若即若離最相宜
關鍵29：讓同事為你心動的策略
關鍵30：動聽的話語最讓人舒心
關鍵31：處處為人著想
關鍵32：實在為人最招人喜愛
關鍵33：做同事問的“開心果”
關鍵34：出自內心的真情告白有魅力
關鍵35：用真誠與同事結盟
關鍵36：常到同事家看看
關鍵37：看重別人是贏得尊重的前提
版權頁

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內容簡介
作者簡介
第一章：如何引導老闆的需要
關鍵1：做上司心目中的能人
關鍵2：運用策略向上級提供資訊
關鍵3：掌握時機給上級臉上貼彩
關鍵4：以低姿態贏得上司的關注
關鍵5：讓上司有一個良好的感覺
關鍵6：上司的話你一定要聽
關鍵7：用迂回戰術向上司表達見解
關鍵8：自古禮多人不怪
關鍵9：主動消除上司的誤會
關鍵10：給足上司面子最重要
第二章：教你讓部屬為你賣命
關鍵11：用傾聽拉近下屬的距離
關鍵12：用真情打動下屬的心
關鍵13：用心體會下屬的用心
關鍵14：公正地對待你的下屬
關鍵15：從細小處讚美你的下屬
關鍵16：用人格的魅力打動下屬
關鍵17：用寬容感化的效果最好
關鍵18：執著的信念是感動下屬的法寶
關鍵19：信任能增強領導的親和力
第三章：如何抓住客戶的心
關鍵20：投其所好最有成效
關鍵21：微笑的天空永遠晴朗
關鍵22：造勢攻心為上計
關鍵23：做個好聽眾才能成功
關鍵24：親和力是投向客戶的常規武器
關鍵25：乾淨利索的開場白
關鍵26：恭維客戶要找准穴位
關鍵27：切中要害的談吐是吸引客戶的關鍵
第四章：讓你的同事全心為你升職而努力
關鍵28：若即若離最相宜
關鍵29：讓同事為你心動的策略
關鍵30：動聽的話語最讓人舒心
關鍵31：處處為人著想
關鍵32：實在為人最招人喜愛
關鍵33：做同事問的“開心果”
關鍵34：出自內心的真情告白有魅力
關鍵35：用真誠與同事結盟
關鍵36：常到同事家看看
關鍵37：看重別人是贏得尊重的前提
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