〈推薦序〉 讀這本書，是後疫情時代最有價值的投資選擇 白慧蘭
〈推薦序〉 帶領我們裝備好商業思維的最佳指南 何則文
好評推薦
寫在前面

前言 成為具有高獲利價值的專業人才

第一章 兩週快速啟動──價值驅動型專業人才的十種性格特質
◤性格特質◢
第1天：將自己視為公開市場上的可獲利產品
第2天：將自己視為英雄，而非受害者
第3天：知道如何保持淡定
第4天：把回饋當成禮物
第5天：知道如何正確地應對衝突
第6天：渴望別人信任和敬重，更勝於討人喜歡
第7天：堅定的行動派
第8天：不自欺欺人
第9天：永遠保持樂觀
第10天：擁有成長心態

第二章 領導力至簡──如何創建使命宣言和指導原則
◤如何領導◢
第11天：寫出一個好的使命宣言
第12天：定義關鍵特質
第13天：決定關鍵行動
第14天：說一個好故事
第15天：定義你的主題和「為什麼」

第三章 生產力至簡──提高輸出又不會增加焦慮的日常作息
◤如何提高生產力◢
第16天：做出明智的日常決策
第17天：優先安排首要任務
第18天：最大化你的「高效時間」
第19天：對干擾說「不」
第20天：鎖定時間，事半功倍

第四章 經營至簡──企業如何運行與避免破產
◤如何制定策略◢
第21天：理解企業如何運行
第22天：降低營運費用
第23天：開發和銷售對的產品
第24天：優先開展市場行銷
第25天：建立一套銷售系統
第26天：保護現金流

第五章 訊息至簡──如何與為什麼要闡明行銷訊息
◤如何闡明訊息◢
第27天：運用故事吸引客戶
第28天：將客戶定位為主角
第29天：談論客戶的問題
第30天：發出明確的行動召喚
第31天：定義利害關係，營造緊迫感

第六章 行銷至簡──如何創建銷售漏斗，將潛在客戶轉變成購買者
◤如何打造行銷宣傳◢
第32天：了解銷售漏斗
第33天：寫出能促成銷售的一句話摘要
第34天：創建高效的網站
第35天：蒐集電子信箱地址
第36天：發送電子郵件給客戶

第七章 溝通至簡──如何成為傑出的溝通者
◤如何成為優秀的溝通者◢
第37天：做出精采的演講
第38天：創建細分要點
第39天：預告高潮場景
第40天：召喚聽眾採取行動
第41天：決定演講的主題

第八章 銷售至簡──讓客戶成為故事中的主角，達成更多交易
◤如何銷售◢
第42天：驗證潛在客戶的條件
第43天：邀請客戶進入故事
第44天：重複談話要點
第45天：提供有吸引力的提案
第46天：如何成交

第九章 談判至簡──了解談判框架，成為高明的談判者
◤如何談判◢
第47天：談判的兩種類型
第48天：提供額外利益
第49天：先出價
第50天：避免情緒化

第十章 管理至簡──改善管理技巧，打造高績效團隊
◤如何管理人◢
第51天：確立優先事項
第52天：確定關鍵績效指標
第53天：創建精簡的流程
第54天：提供有價值的回饋
第55天：要當教練，不要當啦啦隊長

第十一章 執行至簡──徹底執行流程，完成任務
◤如何執行◢
第56天：召開啟動會議
第57天：填寫「一頁紙」
第58天：每週進行進度檢查
第59天：記錄成績
第60天：慶祝團隊的勝利

結語 恭喜你！ 342
致謝 345

〈推薦序〉 讀這本書，是後疫情時代最有價值的投資選擇 白慧蘭
〈推薦序〉 帶領我們裝備好商業思維的最佳指南 何則文
好評推薦
寫在前面

前言 成為具有高獲利價值的專業人才

第一章 兩週快速啟動──價值驅動型專業人才的十種性格特質
◤性格特質◢
第1天：將自己視為公開市場上的可獲利產品
第2天：將自己視為英雄，而非受害者
第3天：知道如何保持淡定
第4天：把回饋當成禮物
第5天：知道如何正確地應對衝突
第6天：渴望別人信任和敬重，更勝於討人喜歡
第7天：堅定的行動派
第8天：不自欺欺人
第9天：永遠保持樂觀
第10天：擁有成長心態

第二章 領導力至簡──如何創建使命宣言和指導原則
◤如何領導◢
第11天：寫出一個好的使命宣言
第12天：定義關鍵特質
第13天：決定關鍵行動
第14天：說一個好故事
第15天：定義你的主題和「為什麼」

第三章 生產力至簡──提高輸出又不會增加焦慮的日常作息
◤如何提高生產力◢
第16天：做出明智的日常決策
第17天：優先安排首要任務
第18天：最大化你的「高效時間」
第19天：對干擾說「不」
第20天：鎖定時間，事半功倍

第四章 經營至簡──企業如何運行與避免破產
◤如何制定策略◢
第21天：理解企業如何運行
第22天：降低營運費用
第23天：開發和銷售對的產品
第24天：優先開展市場行銷
第25天：建立一套銷售系統
第26天：保護現金流

第五章 訊息至簡──如何與為什麼要闡明行銷訊息
◤如何闡明訊息◢
第27天：運用故事吸引客戶
第28天：將客戶定位為主角
第29天：談論客戶的問題
第30天：發出明確的行動召喚
第31天：定義利害關係，營造緊迫感

第六章 行銷至簡──如何創建銷售漏斗，將潛在客戶轉變成購買者
◤如何打造行銷宣傳◢
第32天：了解銷售漏斗
第33天：寫出能促成銷售的一句話摘要
第34天：創建高效的網站
第35天：蒐集電子信箱地址
第36天：發送電子郵件給客戶

第七章 溝通至簡──如何成為傑出的溝通者
◤如何成為優秀的溝通者◢
第37天：做出精采的演講
第38天：創建細分要點
第39天：預告高潮場景
第40天：召喚聽眾採取行動
第41天：決定演講的主題

第八章 銷售至簡──讓客戶成為故事中的主角，達成更多交易
◤如何銷售◢
第42天：驗證潛在客戶的條件
第43天：邀請客戶進入故事
第44天：重複談話要點
第45天：提供有吸引力的提案
第46天：如何成交

第九章 談判至簡──了解談判框架，成為高明的談判者
◤如何談判◢
第47天：談判的兩種類型
第48天：提供額外利益
第49天：先出價
第50天：避免情緒化

第十章 管理至簡──改善管理技巧，打造高績效團隊
◤如何管理人◢
第51天：確立優先事項
第52天：確定關鍵績效指標
第53天：創建精簡的流程
第54天：提供有價值的回饋
第55天：要當教練，不要當啦啦隊長

第十一章 執行至簡──徹底執行流程，完成任務
◤如何執行◢
第56天：召開啟動會議
第57天：填寫「一頁紙」
第58天：每週進行進度檢查
第59天：記錄成績
第60天：慶祝團隊的勝利

結語 恭喜你！ 342
致謝 345

〈推薦序〉 讀這本書，是後疫情時代最有價值的投資選擇 白慧蘭
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第一章 兩週快速啟動──價值驅動型專業人才的十種性格特質
◤性格特質◢
第1天：將自己視為公開市場上的可獲利產品
第2天：將自己視為英雄，而非受害者
第3天：知道如何保持淡定
第4天：把回饋當成禮物
第5天：知道如何正確地應對衝突
第6天：渴望別人信任和敬重，更勝於討人喜歡
第7天：堅定的行動派
第8天：不自欺欺人
第9天：永遠保持樂觀
第10天：擁有成長心態

第二章 領導力至簡──如何創建使命宣言和指導原則
◤如何領導◢
第11天：寫出一個好的使命宣言
第12天：定義關鍵特質
第13天：決定關鍵行動
第14天：說一個好故事
第15天：定義你的主題和「為什麼」

第三章 生產力至簡──提高輸出又不會增加焦慮的日常作息
◤如何提高生產力◢
第16天：做出明智的日常決策
第17天：優先安排首要任務
第18天：最大化你的「高效時間」
第19天：對干擾說「不」
第20天：鎖定時間，事半功倍

第四章 經營至簡──企業如何運行與避免破產
◤如何制定策略◢
第21天：理解企業如何運行
第22天：降低營運費用
第23天：開發和銷售對的產品
第24天：優先開展市場行銷
第25天：建立一套銷售系統
第26天：保護現金流

第五章 訊息至簡──如何與為什麼要闡明行銷訊息
◤如何闡明訊息◢
第27天：運用故事吸引客戶
第28天：將客戶定位為主角
第29天：談論客戶的問題
第30天：發出明確的行動召喚
第31天：定義利害關係，營造緊迫感

第六章 行銷至簡──如何創建銷售漏斗，將潛在客戶轉變成購買者
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第32天：了解銷售漏斗
第33天：寫出能促成銷售的一句話摘要
第34天：創建高效的網站
第35天：蒐集電子信箱地址
第36天：發送電子郵件給客戶

第七章 溝通至簡──如何成為傑出的溝通者
◤如何成為優秀的溝通者◢
第37天：做出精采的演講
第38天：創建細分要點
第39天：預告高潮場景
第40天：召喚聽眾採取行動
第41天：決定演講的主題

第八章 銷售至簡──讓客戶成為故事中的主角，達成更多交易
◤如何銷售◢
第42天：驗證潛在客戶的條件
第43天：邀請客戶進入故事
第44天：重複談話要點
第45天：提供有吸引力的提案
第46天：如何成交

第九章 談判至簡──了解談判框架，成為高明的談判者
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第47天：談判的兩種類型
第48天：提供額外利益
第49天：先出價
第50天：避免情緒化

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第51天：確立優先事項
第52天：確定關鍵績效指標
第53天：創建精簡的流程
第54天：提供有價值的回饋
第55天：要當教練，不要當啦啦隊長

第十一章 執行至簡──徹底執行流程，完成任務
◤如何執行◢
第56天：召開啟動會議
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第58天：每週進行進度檢查
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