English Japanese Korean Thai Traditional Chinese 简体中文
Publish Now
Publish Books Publish Media Products My Store Self Publish
Gold Log In Cart
Category
Browse all kinds of eBooks, magazines, videos by category
    More services
    • All You Can Read

    • Channels

    • Hot topics

    Language
    English Japanese Korean Thai Traditional Chinese 简体中文
    Back
    Category
    • Home

    • Books

    • Pubook E-Ink reader

    • Magazines

    • Media

    • Newspapers

    • Adult

    Back
    Books
    • All

    • Free to read

    • Finance

      Finance
      • All

      • Management

      • Investing

      • Marketing

    • Literature/Fiction

      Literature/Fiction
      • All

      • LGBTQ

      • Literature

      • Fiction

      • Romantic Fiction

    • Leisure Life

      Leisure Life
      • All

      • Recreation

      • Illustrated Book

      • Fortune Telling

      • Travel

      • Eating Habits

      • Fitness

    • Humanities

      Humanities
      • All

      • History/Geography

      • Law

      • Politics/Military

      • Applied Sciences

      • Natural Sciences

      • Philosophy

      • Biographies

      • Sociology

    • News/Entertainment

    • Language/Computers

      Language/Computers
      • All

      • Computers/Technology

      • Language

    • Religion/Spirituality

      Religion/Spirituality
      • All

      • Motivational

      • Health/Nutrition

      • Christianity

      • Buddhism

      • Taoism

      • Islam

      • Other Religions

      • Relationships

    • Mangas

      Mangas
      • All

      • Comics

      • Illustrations

      • Fan Works

      • Romance Mangas for Teens

      • Teenage Mangas

      • High School Mangas

      • Romance Mangas

      • Yaoi Mangas

      • GL Mangas

      • TL Mangas

      • Gay Mangas

      • Others

    • Art/Design

      Art/Design
      • All

      • Performance Art

      • Art

      • Design

      • Photography

    • Parenting/Relationships

      Parenting/Relationships
      • All

      • Education

      • Kids/Teenagers

      • Pregnancy/Childbirth

    • Exams

      Exams
      • All

      • Study

      • Government Exams

      • Financial Licenses

      • Teacher Exams

      • Professional Exams

      • TOEFL/TOEIC

      • Learning Skills

      • Official Publications

      • Job Hunting Exams

    • Photo Books

      Photo Books
      • All

      • Female Photo Books

      • Male Photo Books

    Back
    Magazines
    • All

    • Free to read

    • Finance

      Finance
      • All

      • Business Management

      • Investing

      • Direct Marketing

      • Advertising

      • Law

    • News/Entertainment

      News/Entertainment
      • All

      • News Analysis

      • General News

      • Stars

    • Leisure Life

      Leisure Life
      • All

      • Travel

      • Hobby

      • Family Life

      • Fitness

    • Art/Design

      Art/Design
      • All

      • Design

      • Art Appreciation

      • Decoration

      • Photography

    • Literature/Spirituality

      Literature/Spirituality
      • All

      • Literature

      • Christianity

      • Buddhism

    • Male Fashion

      Male Fashion
      • All

      • Fashion

    • Female Fashion

      Female Fashion
      • All

      • Urban Fashion

      • Teen Fashion

    • Car/Audio

      Car/Audio
      • All

      • Music/Audio

      • Cars/Motorbikes

    • Sports

      Sports
      • All

      • Basketball

      • Baseball

      • Outdoor Sports

    • Language/Computers

      Language/Computers
      • All

      • Computers/Technology

      • Natural Sciences

      • Language

    • Parenting/Relationships

      Parenting/Relationships
      • All

      • Pregnancy/Childbirth

      • Education

      • Books for Kids

      • Books for Teenagers

    • Photo Books

      Photo Books
      • All

      • Female Photo Books

      • Male Photo Books

    Back
    Media
    • All

    • Free to read

    • Careers

    • Careers
      • All

    • Investing

    • Investing
      • All

    • Parenting/Relationships

    • Parenting/Relationships
      • All

    • Art/Culture

    • Art/Culture
      • All

    • Religion/Spirituality

    • Religion/Spirituality
      • All

      • Buddhism

      • Christianity

      • Motivational

    • Exams

    • Exams
      • All

      • Government Exams

      • Learning Skills

      • Professional Exams

      • Teacher Exams

      • Study

      • Financial Licenses

    • Language

    • Language
      • All

    • Leisure Life

    • Leisure Life
      • All

    • Literature/Fiction

    • Literature/Fiction
      • All

    Back
    Newspapers
    • All

    • 工商時報

    • 中國時報

    • 旺報

    • 联合日報

    • 光華日報

    Back
    Adult
    • Free to read

    • Gay

    • Nude male

    • Lesbian

    • Nude female

    • Adult Manga

    Finance
    • All

    • Management

    • Investing

    • Marketing

    Literature/Fiction
    • All

    • LGBTQ

    • Literature

    • Fiction

    • Romantic Fiction

    Leisure Life
    • All

    • Recreation

    • Illustrated Book

    • Fortune Telling

    • Travel

    • Eating Habits

    • Fitness

    Humanities
    • All

    • History/Geography

    • Law

    • Politics/Military

    • Applied Sciences

    • Natural Sciences

    • Philosophy

    • Biographies

    • Sociology

    News/Entertainment
    • All

    Language/Computers
    • All

    • Computers/Technology

    • Language

    Religion/Spirituality
    • All

    • Motivational

    • Health/Nutrition

    • Christianity

    • Buddhism

    • Taoism

    • Islam

    • Other Religions

    • Relationships

    Mangas
    • All

    • Comics

    • Illustrations

    • Fan Works

    • Romance Mangas for Teens

    • Teenage Mangas

    • High School Mangas

    • Romance Mangas

    • Yaoi Mangas

    • GL Mangas

    • TL Mangas

    • Gay Mangas

    • Others

    Art/Design
    • All

    • Performance Art

    • Art

    • Design

    • Photography

    Parenting/Relationships
    • All

    • Education

    • Kids/Teenagers

    • Pregnancy/Childbirth

    Exams
    • All

    • Study

    • Government Exams

    • Financial Licenses

    • Teacher Exams

    • Professional Exams

    • TOEFL/TOEIC

    • Learning Skills

    • Official Publications

    • Job Hunting Exams

    Photo Books
    • All

    • Female Photo Books

    • Male Photo Books

    Back
    Finance
    • All

    • Business Management

    • Investing

    • Direct Marketing

    • Advertising

    • Law

    Back
    News/Entertainment
    • All

    • News Analysis

    • General News

    • Stars

    Back
    Leisure Life
    • All

    • Travel

    • Hobby

    • Family Life

    • Fitness

    Back
    Art/Design
    • All

    • Design

    • Art Appreciation

    • Decoration

    • Photography

    Back
    Literature/Spirituality
    • All

    • Literature

    • Christianity

    • Buddhism

    Back
    Male Fashion
    • All

    • Fashion

    Back
    Female Fashion
    • All

    • Urban Fashion

    • Teen Fashion

    Back
    Car/Audio
    • All

    • Music/Audio

    • Cars/Motorbikes

    Back
    Sports
    • All

    • Basketball

    • Baseball

    • Outdoor Sports

    Back
    Language/Computers
    • All

    • Computers/Technology

    • Natural Sciences

    • Language

    Back
    Parenting/Relationships
    • All

    • Pregnancy/Childbirth

    • Education

    • Books for Kids

    • Books for Teenagers

    Back
    Photo Books
    • All

    • Female Photo Books

    • Male Photo Books

    Back
    Channels
    • 今周刊

    • 飽讀商周

    • 經理人

    • 大師輕鬆讀

    • 普洛達康

    • 禾馬

    • 台灣武俠傳說

    You haven't completed email verification, please complete email verification to purchase DRM Free or magazine subscription products
    You haven't completed phone verification, please complete phone verification to enable publishing features
    You haven't completed email verification, please complete email verification to enable publishing features
    • Home

    • Favorite

    • Account

    • Gold

    • Library

    More
    1. Home
    2. Books
    3. Finance
    4. Management
    5. Others
    6. 老闆和對手都不教的30種真本事

    老闆和對手都不教的30種真本事

    Author 趙佑宸
    Publisher 永續圖書 /讀品文化
    Follow Save Saved Share
    Released
    2012/12/10
    Language
    Traditional Chinese
    File format
    PDF (9MB), fit in large screen and Pubook
    Pages
    226
    ID
    19756
    ISBN
    9789866070709
    Provide Adobe DRM
    Provide PDF
    Offer DRM free license
    Yes
    All You Can Read Subscribe and view similar 114 titles

    Buy products firstAnd download app to watch

    Details

    老闆和對手都不教的30種真本事

    Author 趙佑宸
    Publisher 讀品文化
    Share
    Released
    2012/12/01
    Language
    Traditional Chinese
    Pages
    224
    ID
    558744
    ISBN
    9789866070709
    DRM
    NT$100
    DRM Free
    NT$140
    紙本書
    NT$180
    Explanation
    eBook
    Printed book
    Get NT$15 off
    查看適用禮券
    Buy

    Preview View

    Buy for others
    庫存 0
    • Intro

    • Chapters

    今天工作不努力,明天努力找工作。
      在殘酷的商界,只有業績才是最真實也是最現實的事情,其他都是美麗的謊言。
      一流的企業培育高效能員工,高效能員工造就一流的企業。

      真正的人才也可以分為四種:
      第一種為帥才,可以幫老闆做決策;
      第二種是將才,可以幫老闆統領一個企業;
      第三種是幹才,可以幫老闆做很多事;
      第四種是專才,可以彌補老闆在某一方面的不足。

      企業裡常常有這樣一些人,他們每天和其他員工一樣按時上班,按時下班,交給他們任務雖然做得不很出色,卻可以按時完成;他們從來不與別人爭什麼,與世無爭,得過且過;他們沒有明確的目標,他們就像沙漠裡迷了路的人,怎麼轉都走不出沙漠,只能消極的等待援救;他們身在職場卻沒有明確的目標,根本不知道為何而工作,不但得到的回報與付出差距很大,離成功也是遙不可及。

      作為老闆,應該說服那些表現很差的員工,讓他明白你現在唯一能做的事情就是將他解雇,除此別無選擇。作為領導者,必須絕對公正、客觀,防止出現不公正的解雇行為。

      你可以沒有開槍的機會,但當機會來臨時,你的槍裡一定不能沒有子彈。
    More
    More
    &第一章 慈不掌兵:身為老闆的九大注意事項
    $注意一:清除那些吃回扣、手腳不乾淨的人
    公司裡很多人都有「貪小便宜」的嗜好,他們的這一行為,已經嚴重的違反了最基本的職業道德,到頭來必然受到大的損失之後才大呼「悔不當初」。
    $注意二:正派做人,不搞拉幫結派
    《老殘遊記》中有句名言:「人人好公,則天下太平;人人營私,則天下大亂。」
    $注意三:高效做事,工作決不拖拖拉拉
    松下幸之助說:「只有當人對社會的價值貢獻多於索取的時候,社會才有可能不斷趨於豐裕和繁榮。
    $注意四:堅決執行,不找任何藉口
    在西點軍校的學員中,不找任何藉口是一種習慣,他們看重的是如何想辦法去完成任務。
    $注意五:勇於承擔,決不逃避責任
    對自己的行為負責,對企業負責,對客戶負責,這才是上司心目中的好員工。也只有這樣的員工,才能在工作中有所發展。責任並不可怕,可怕的是逃避。
    $注意六:專心致志:用敬業的心做專業的事
    對「專業」一詞,通俗的理解就是勝任工作的能力。只有掌握了熟練技能,在同樣的崗位上比一般人更優秀,甚至被稱為專家,才可以說是專業。
    $注意七:忠實誠信:決不隨意透露公司的核心資訊
    不該你知道的,就絕對不要去打聽;已經知道的,就要守口如瓶。
    $注意八:團結合作:幫助他人就是幫助自己
    幫助別人也就是幫助自己。在一個團隊中,只有團結合作,互相協調,才能讓團隊的力量發揮到最大。
    $注意九:績效導向:永遠讓業績說話
    「不管黑貓白貓,能抓住老鼠就是好貓。」這也在一定層面上反映著不論資歷不論學歷,只要能取得成績,就是一個好戰將。
    $注意十:留住人才:公平性不是領導的必備條件
    對於員工的工作績效評估,並不是簡單的計算。不但要看員工的最終成果,還要評價員工之間的合作關係等等。

    &第二章 承上啟下:部門經理的九大生存規則
    $規則一:身先士卒,帶領員工衝鋒陷陣
    俗語說,打鐵先得自身硬。要想讓員工兢兢業業做事,踏踏實實做人,上司的一言一行、一舉一動,對員工的影響至關重要。
    $規則二:上傳下達,做企業溝通的橋梁
    上傳下達,是一座橋梁,它是上級與下級之間互通情報、互通資訊並及時制訂策略的重要手段。
    $規則三:跟隨老闆,做一個忠誠的追隨者
    經驗告訴我們:好高騖遠、這山望著那山高,不能腳踏實的做好現在工作的員工,大多沒有好結果。
    $規則四:信仰企業,與企業一起成長
    信仰是企業最強大的武器。
    $規則五:恪盡職守,一定「做好這份工作」
    有這麼一句話:今天工作不努力,明天努力找工作。這就是危機感最好的表現。
    $規則六:能打勝仗,讓業績出類拔萃
    對於正為生存問題而苦惱的企業來說,賺錢才是硬道理。
    $規則七: 公私分明,自覺維護公司利益
    身為職場中人,要注意公私分明,特別是說話要分清場合。「公私分明」是一條在什麼時候都很有效的遊戲規則。
    $規則八:善於檢討,不犯重覆的錯誤
    一個組織,或者一個組織成員,如果不具備善於檢討的思維方式,那麼就必然會陷入重複犯錯的旋渦,不僅與成績無緣,更會與成功失之交臂。
    $規則九:不斷學習,讓自己能力節節提升
    好員工都是善於學習的人,他們不會坐等機遇,總是不斷的學習,提高自身的工作技能。
    $規則十:別做傻事,肯做還要動頭腦
    勤奮的工作不是壞事,但用頭腦在工作的人更受歡迎。

    &第三章 穩健發展:事業成功的九大原則
    原則一:不求轟轟烈烈,但求活得長久
    投資大師巴菲特──只有大潮褪去才能知道誰在裸泳。
    $原則二:不求多元開花,但求專一精進
    很多企業家容易缺乏理智,或一時衝動的走上盲目多元化經營的道路,其主要失誤表現在產業的延伸、產品的擴展、品牌的輸出三方面,其結果大都是以失敗而告終,甚至會付出沉重的代價。
    $原則三:一旦發現大錯,敢於「壯士斷臂」
    老闆的目標就是為了賺錢。當一個項目已經被證明是失敗了的時候,就應該毫不留戀的割捨—因為它已經偏離了你要賺錢這個大目標。
    $原則四:看人之時要準,用人之道要「狠」
    作為老闆,應該說服那些表現很差的員工,讓他明白你現在唯一能做的事情就是將他解雇,除此別無選擇。作為領導者,必須絕對公正、客觀,防止出現不公正的解雇行為。
    $原則五:基於企業戰略,不可盲目上市
    企業在沒有穩固自身市場地位,也沒有完善治理結構的時候,上市融資並非解決發展瓶頸的唯一辦法。
    $原則六:開源還需節流,杜絕一切浪費
    市場已經從暴利的黃金時代進入微利經營時代,如何在微利時代佔領市場、求得生存,並與對手進行競爭,是擺在所有企業經營管理者面前的一道難題。
    $原則七:決不自我陶醉,永遠想著危機
    對於企業管理者來說,危機不是一種意外,而是一種必然,企業的成長正是在不斷的戰勝危機中實現的。
    $原則八:注重創新研發,緊盯市場變化
    在競爭中,一個企業的繼續生存和發展不在於歷史或者企業的規模,而在於它是否具有不斷創新的能力。
    原則九:完善規則流程,人治法治分清
    從人治向法治的轉變是企業關鍵的轉變,只有在完成這種轉
    變之後,企業才能走上發展的正道。
    $原則十:反應速度快慢,決定解決能力
    好事和壞事從來都不是絕對的,危機中也常常蘊含著轉機。
    More
    More
    • Intro

    • Chapters

    今天工作不努力,明天努力找工作。
    在殘酷的商界,只有業績才是最真實也是最現實的事情,其他都是美麗的謊言。
    一流的企業培育高效能員工,高效能員工造就一流的企業。

    真正的人才也可以分為四種:

    第一種為帥才,可以幫老闆做決策;
    第二種是將才,可以幫老闆統領一個企業;
    第三種是幹才,可以幫老闆做很多事;
    第四種是專才,可以彌補老闆在某一方面的不足。

    企業裡常常有這樣一些人,他們每天和其他員工一樣按時上班,按時下班,交給他們任務雖然做得不很出色,卻可以按時完成;他們從來不與別人爭什麼,與世無爭,得過且過;他們沒有明確的目標,他們就像沙漠裡迷了路的人,怎麼轉都走不出沙漠,只能消極的等待援救;他們身在職場卻沒有明確的目標,根本不知道為何而工作,不但得到的回報與付出差距很大,離成功也是遙不可及。

    作為老闆,應該說服那些表現很差的員工,讓他明白你現在唯一能做的事情就是將他解雇,除此別無選擇。作為領導者,必須絕對公正、客觀,防止出現不公正的解雇行為。

    你可以沒有開槍的機會,但當機會來臨時,你的槍裡一定不能沒有子彈。
    More
    More
    &第一章 慈不掌兵:身為老闆的九大注意事項
    $注意一:清除那些吃回扣、手腳不乾淨的人
    公司裡很多人都有「貪小便宜」的嗜好,他們的這一行為,已經嚴重的違反了最基本的職業道德,到頭來必然受到大的損失之後才大呼「悔不當初」。
    $注意二:正派做人,不搞拉幫結派
    《老殘遊記》中有句名言:「人人好公,則天下太平;人人營私,則天下大亂。」
    $注意三:高效做事,工作決不拖拖拉拉
    松下幸之助說:「只有當人對社會的價值貢獻多於索取的時候,社會才有可能不斷趨於豐裕和繁榮。
    $注意四:堅決執行,不找任何藉口
    在西點軍校的學員中,不找任何藉口是一種習慣,他們看重的是如何想辦法去完成任務。
    $注意五:勇於承擔,決不逃避責任
    對自己的行為負責,對企業負責,對客戶負責,這才是上司心目中的好員工。也只有這樣的員工,才能在工作中有所發展。責任並不可怕,可怕的是逃避。
    $注意六:專心致志:用敬業的心做專業的事
    對「專業」一詞,通俗的理解就是勝任工作的能力。只有掌握了熟練技能,在同樣的崗位上比一般人更優秀,甚至被稱為專家,才可以說是專業。
    $注意七:忠實誠信:決不隨意透露公司的核心資訊
    不該你知道的,就絕對不要去打聽;已經知道的,就要守口如瓶。
    $注意八:團結合作:幫助他人就是幫助自己
    幫助別人也就是幫助自己。在一個團隊中,只有團結合作,互相協調,才能讓團隊的力量發揮到最大。
    $注意九:績效導向:永遠讓業績說話
    「不管黑貓白貓,能抓住老鼠就是好貓。」這也在一定層面上反映著不論資歷不論學歷,只要能取得成績,就是一個好戰將。
    $注意十:留住人才:公平性不是領導的必備條件
    對於員工的工作績效評估,並不是簡單的計算。不但要看員工的最終成果,還要評價員工之間的合作關係等等。

    &第二章 承上啟下:部門經理的九大生存規則
    $規則一:身先士卒,帶領員工衝鋒陷陣
    俗語說,打鐵先得自身硬。要想讓員工兢兢業業做事,踏踏實實做人,上司的一言一行、一舉一動,對員工的影響至關重要。
    $規則二:上傳下達,做企業溝通的橋梁
    上傳下達,是一座橋梁,它是上級與下級之間互通情報、互通資訊並及時制訂策略的重要手段。
    $規則三:跟隨老闆,做一個忠誠的追隨者
    經驗告訴我們:好高騖遠、這山望著那山高,不能腳踏實的做好現在工作的員工,大多沒有好結果。
    $規則四:信仰企業,與企業一起成長
    信仰是企業最強大的武器。
    $規則五:恪盡職守,一定「做好這份工作」
    有這麼一句話:今天工作不努力,明天努力找工作。這就是危機感最好的表現。
    $規則六:能打勝仗,讓業績出類拔萃
    對於正為生存問題而苦惱的企業來說,賺錢才是硬道理。
    $規則七: 公私分明,自覺維護公司利益
    身為職場中人,要注意公私分明,特別是說話要分清場合。「公私分明」是一條在什麼時候都很有效的遊戲規則。
    $規則八:善於檢討,不犯重覆的錯誤
    一個組織,或者一個組織成員,如果不具備善於檢討的思維方式,那麼就必然會陷入重複犯錯的旋渦,不僅與成績無緣,更會與成功失之交臂。
    $規則九:不斷學習,讓自己能力節節提升
    好員工都是善於學習的人,他們不會坐等機遇,總是不斷的學習,提高自身的工作技能。
    $規則十:別做傻事,肯做還要動頭腦
    勤奮的工作不是壞事,但用頭腦在工作的人更受歡迎。

    &第三章 穩健發展:事業成功的九大原則
    原則一:不求轟轟烈烈,但求活得長久
    投資大師巴菲特──只有大潮褪去才能知道誰在裸泳。
    $原則二:不求多元開花,但求專一精進
    很多企業家容易缺乏理智,或一時衝動的走上盲目多元化經營的道路,其主要失誤表現在產業的延伸、產品的擴展、品牌的輸出三方面,其結果大都是以失敗而告終,甚至會付出沉重的代價。
    $原則三:一旦發現大錯,敢於「壯士斷臂」
    老闆的目標就是為了賺錢。當一個項目已經被證明是失敗了的時候,就應該毫不留戀的割捨—因為它已經偏離了你要賺錢這個大目標。
    $原則四:看人之時要準,用人之道要「狠」
    作為老闆,應該說服那些表現很差的員工,讓他明白你現在唯一能做的事情就是將他解雇,除此別無選擇。作為領導者,必須絕對公正、客觀,防止出現不公正的解雇行為。
    $原則五:基於企業戰略,不可盲目上市
    企業在沒有穩固自身市場地位,也沒有完善治理結構的時候,上市融資並非解決發展瓶頸的唯一辦法。
    $原則六:開源還需節流,杜絕一切浪費
    市場已經從暴利的黃金時代進入微利經營時代,如何在微利時代佔領市場、求得生存,並與對手進行競爭,是擺在所有企業經營管理者面前的一道難題。
    $原則七:決不自我陶醉,永遠想著危機
    對於企業管理者來說,危機不是一種意外,而是一種必然,企業的成長正是在不斷的戰勝危機中實現的。
    $原則八:注重創新研發,緊盯市場變化
    在競爭中,一個企業的繼續生存和發展不在於歷史或者企業的規模,而在於它是否具有不斷創新的能力。
    原則九:完善規則流程,人治法治分清
    從人治向法治的轉變是企業關鍵的轉變,只有在完成這種轉
    變之後,企業才能走上發展的正道。
    $原則十:反應速度快慢,決定解決能力
    好事和壞事從來都不是絕對的,危機中也常常蘊含著轉機。asnd &第一章 慈不掌兵:身為老闆的九大注意事項
    $注意一:清除那些吃回扣、手腳不乾淨的人
    公司裡很多人都有「貪小便宜」的嗜好,他們的這一行為,已經嚴重的違反了最基本的職業道德,到頭來必然受到大的損失之後才大呼「悔不當初」。
    $注意二:正派做人,不搞拉幫結派
    《老殘遊記》中有句名言:「人人好公,則天下太平;人人營私,則天下大亂。」
    $注意三:高效做事,工作決不拖拖拉拉
    松下幸之助說:「只有當人對社會的價值貢獻多於索取的時候,社會才有可能不斷趨於豐裕和繁榮。
    $注意四:堅決執行,不找任何藉口
    在西點軍校的學員中,不找任何藉口是一種習慣,他們看重的是如何想辦法去完成任務。
    $注意五:勇於承擔,決不逃避責任
    對自己的行為負責,對企業負責,對客戶負責,這才是上司心目中的好員工。也只有這樣的員工,才能在工作中有所發展。責任並不可怕,可怕的是逃避。
    $注意六:專心致志:用敬業的心做專業的事
    對「專業」一詞,通俗的理解就是勝任工作的能力。只有掌握了熟練技能,在同樣的崗位上比一般人更優秀,甚至被稱為專家,才可以說是專業。
    $注意七:忠實誠信:決不隨意透露公司的核心資訊
    不該你知道的,就絕對不要去打聽;已經知道的,就要守口如瓶。
    $注意八:團結合作:幫助他人就是幫助自己
    幫助別人也就是幫助自己。在一個團隊中,只有團結合作,互相協調,才能讓團隊的力量發揮到最大。
    $注意九:績效導向:永遠讓業績說話
    「不管黑貓白貓,能抓住老鼠就是好貓。」這也在一定層面上反映著不論資歷不論學歷,只要能取得成績,就是一個好戰將。
    $注意十:留住人才:公平性不是領導的必備條件
    對於員工的工作績效評估,並不是簡單的計算。不但要看員工的最終成果,還要評價員工之間的合作關係等等。

    &第二章 承上啟下:部門經理的九大生存規則
    $規則一:身先士卒,帶領員工衝鋒陷陣
    俗語說,打鐵先得自身硬。要想讓員工兢兢業業做事,踏踏實實做人,上司的一言一行、一舉一動,對員工的影響至關重要。
    $規則二:上傳下達,做企業溝通的橋梁
    上傳下達,是一座橋梁,它是上級與下級之間互通情報、互通資訊並及時制訂策略的重要手段。
    $規則三:跟隨老闆,做一個忠誠的追隨者
    經驗告訴我們:好高騖遠、這山望著那山高,不能腳踏實的做好現在工作的員工,大多沒有好結果。
    $規則四:信仰企業,與企業一起成長
    信仰是企業最強大的武器。
    $規則五:恪盡職守,一定「做好這份工作」
    有這麼一句話:今天工作不努力,明天努力找工作。這就是危機感最好的表現。
    $規則六:能打勝仗,讓業績出類拔萃
    對於正為生存問題而苦惱的企業來說,賺錢才是硬道理。
    $規則七: 公私分明,自覺維護公司利益
    身為職場中人,要注意公私分明,特別是說話要分清場合。「公私分明」是一條在什麼時候都很有效的遊戲規則。
    $規則八:善於檢討,不犯重覆的錯誤
    一個組織,或者一個組織成員,如果不具備善於檢討的思維方式,那麼就必然會陷入重複犯錯的旋渦,不僅與成績無緣,更會與成功失之交臂。
    $規則九:不斷學習,讓自己能力節節提升
    好員工都是善於學習的人,他們不會坐等機遇,總是不斷的學習,提高自身的工作技能。
    $規則十:別做傻事,肯做還要動頭腦
    勤奮的工作不是壞事,但用頭腦在工作的人更受歡迎。

    &第三章 穩健發展:事業成功的九大原則
    原則一:不求轟轟烈烈,但求活得長久
    投資大師巴菲特──只有大潮褪去才能知道誰在裸泳。
    $原則二:不求多元開花,但求專一精進
    很多企業家容易缺乏理智,或一時衝動的走上盲目多元化經營的道路,其主要失誤表現在產業的延伸、產品的擴展、品牌的輸出三方面,其結果大都是以失敗而告終,甚至會付出沉重的代價。
    $原則三:一旦發現大錯,敢於「壯士斷臂」
    老闆的目標就是為了賺錢。當一個項目已經被證明是失敗了的時候,就應該毫不留戀的割捨—因為它已經偏離了你要賺錢這個大目標。
    $原則四:看人之時要準,用人之道要「狠」
    作為老闆,應該說服那些表現很差的員工,讓他明白你現在唯一能做的事情就是將他解雇,除此別無選擇。作為領導者,必須絕對公正、客觀,防止出現不公正的解雇行為。
    $原則五:基於企業戰略,不可盲目上市
    企業在沒有穩固自身市場地位,也沒有完善治理結構的時候,上市融資並非解決發展瓶頸的唯一辦法。
    $原則六:開源還需節流,杜絕一切浪費
    市場已經從暴利的黃金時代進入微利經營時代,如何在微利時代佔領市場、求得生存,並與對手進行競爭,是擺在所有企業經營管理者面前的一道難題。
    $原則七:決不自我陶醉,永遠想著危機
    對於企業管理者來說,危機不是一種意外,而是一種必然,企業的成長正是在不斷的戰勝危機中實現的。
    $原則八:注重創新研發,緊盯市場變化
    在競爭中,一個企業的繼續生存和發展不在於歷史或者企業的規模,而在於它是否具有不斷創新的能力。
    原則九:完善規則流程,人治法治分清
    從人治向法治的轉變是企業關鍵的轉變,只有在完成這種轉
    變之後,企業才能走上發展的正道。
    $原則十:反應速度快慢,決定解決能力
    好事和壞事從來都不是絕對的,危機中也常常蘊含著轉機。askw &第一章 慈不掌兵:身為老闆的九大注意事項
    $注意一:清除那些吃回扣、手腳不乾淨的人
    公司裡很多人都有「貪小便宜」的嗜好,他們的這一行為,已經嚴重的違反了最基本的職業道德,到頭來必然受到大的損失之後才大呼「悔不當初」。
    $注意二:正派做人,不搞拉幫結派
    《老殘遊記》中有句名言:「人人好公,則天下太平;人人營私,則天下大亂。」
    $注意三:高效做事,工作決不拖拖拉拉
    松下幸之助說:「只有當人對社會的價值貢獻多於索取的時候,社會才有可能不斷趨於豐裕和繁榮。
    $注意四:堅決執行,不找任何藉口
    在西點軍校的學員中,不找任何藉口是一種習慣,他們看重的是如何想辦法去完成任務。
    $注意五:勇於承擔,決不逃避責任
    對自己的行為負責,對企業負責,對客戶負責,這才是上司心目中的好員工。也只有這樣的員工,才能在工作中有所發展。責任並不可怕,可怕的是逃避。
    $注意六:專心致志:用敬業的心做專業的事
    對「專業」一詞,通俗的理解就是勝任工作的能力。只有掌握了熟練技能,在同樣的崗位上比一般人更優秀,甚至被稱為專家,才可以說是專業。
    $注意七:忠實誠信:決不隨意透露公司的核心資訊
    不該你知道的,就絕對不要去打聽;已經知道的,就要守口如瓶。
    $注意八:團結合作:幫助他人就是幫助自己
    幫助別人也就是幫助自己。在一個團隊中,只有團結合作,互相協調,才能讓團隊的力量發揮到最大。
    $注意九:績效導向:永遠讓業績說話
    「不管黑貓白貓,能抓住老鼠就是好貓。」這也在一定層面上反映著不論資歷不論學歷,只要能取得成績,就是一個好戰將。
    $注意十:留住人才:公平性不是領導的必備條件
    對於員工的工作績效評估,並不是簡單的計算。不但要看員工的最終成果,還要評價員工之間的合作關係等等。

    &第二章 承上啟下:部門經理的九大生存規則
    $規則一:身先士卒,帶領員工衝鋒陷陣
    俗語說,打鐵先得自身硬。要想讓員工兢兢業業做事,踏踏實實做人,上司的一言一行、一舉一動,對員工的影響至關重要。
    $規則二:上傳下達,做企業溝通的橋梁
    上傳下達,是一座橋梁,它是上級與下級之間互通情報、互通資訊並及時制訂策略的重要手段。
    $規則三:跟隨老闆,做一個忠誠的追隨者
    經驗告訴我們:好高騖遠、這山望著那山高,不能腳踏實的做好現在工作的員工,大多沒有好結果。
    $規則四:信仰企業,與企業一起成長
    信仰是企業最強大的武器。
    $規則五:恪盡職守,一定「做好這份工作」
    有這麼一句話:今天工作不努力,明天努力找工作。這就是危機感最好的表現。
    $規則六:能打勝仗,讓業績出類拔萃
    對於正為生存問題而苦惱的企業來說,賺錢才是硬道理。
    $規則七: 公私分明,自覺維護公司利益
    身為職場中人,要注意公私分明,特別是說話要分清場合。「公私分明」是一條在什麼時候都很有效的遊戲規則。
    $規則八:善於檢討,不犯重覆的錯誤
    一個組織,或者一個組織成員,如果不具備善於檢討的思維方式,那麼就必然會陷入重複犯錯的旋渦,不僅與成績無緣,更會與成功失之交臂。
    $規則九:不斷學習,讓自己能力節節提升
    好員工都是善於學習的人,他們不會坐等機遇,總是不斷的學習,提高自身的工作技能。
    $規則十:別做傻事,肯做還要動頭腦
    勤奮的工作不是壞事,但用頭腦在工作的人更受歡迎。

    &第三章 穩健發展:事業成功的九大原則
    原則一:不求轟轟烈烈,但求活得長久
    投資大師巴菲特──只有大潮褪去才能知道誰在裸泳。
    $原則二:不求多元開花,但求專一精進
    很多企業家容易缺乏理智,或一時衝動的走上盲目多元化經營的道路,其主要失誤表現在產業的延伸、產品的擴展、品牌的輸出三方面,其結果大都是以失敗而告終,甚至會付出沉重的代價。
    $原則三:一旦發現大錯,敢於「壯士斷臂」
    老闆的目標就是為了賺錢。當一個項目已經被證明是失敗了的時候,就應該毫不留戀的割捨—因為它已經偏離了你要賺錢這個大目標。
    $原則四:看人之時要準,用人之道要「狠」
    作為老闆,應該說服那些表現很差的員工,讓他明白你現在唯一能做的事情就是將他解雇,除此別無選擇。作為領導者,必須絕對公正、客觀,防止出現不公正的解雇行為。
    $原則五:基於企業戰略,不可盲目上市
    企業在沒有穩固自身市場地位,也沒有完善治理結構的時候,上市融資並非解決發展瓶頸的唯一辦法。
    $原則六:開源還需節流,杜絕一切浪費
    市場已經從暴利的黃金時代進入微利經營時代,如何在微利時代佔領市場、求得生存,並與對手進行競爭,是擺在所有企業經營管理者面前的一道難題。
    $原則七:決不自我陶醉,永遠想著危機
    對於企業管理者來說,危機不是一種意外,而是一種必然,企業的成長正是在不斷的戰勝危機中實現的。
    $原則八:注重創新研發,緊盯市場變化
    在競爭中,一個企業的繼續生存和發展不在於歷史或者企業的規模,而在於它是否具有不斷創新的能力。
    原則九:完善規則流程,人治法治分清
    從人治向法治的轉變是企業關鍵的轉變,只有在完成這種轉
    變之後,企業才能走上發展的正道。
    $原則十:反應速度快慢,決定解決能力
    好事和壞事從來都不是絕對的,危機中也常常蘊含著轉機。
    More
    More

    Details

    Released
    2012/12/10
    Language
    Traditional Chinese
    File format
    PDF: Fit in large screen
    Provide Adobe DRM
    Provide PDF
    Offer DRM free license
    Yes
    ID
    19756
    ISBN
    9789866070709
    Released
    2012/12/01
    Language
    Traditional Chinese
    Pages
    224
    ID
    558744
    ISBN
    9789866070709

    專才

    幹才

    將才

    帥才

    高效能員工

    Buy products firstAnd download app to watch

    Details

    See more 永續圖書 / 讀品文化

    More

    See more 讀品文化

    More

    Related Product

    瘋狗的世界探索

    健康才有鹿用! (2) 獨自生活抗癌中,重返工作崗位

    才能地圖

    用速食征服全球:雷‧克洛克的麥當勞革命

    利他,才是房仲該做的事

    出發吧!哲學時空旅行2:從孔孟到甘地,認識奠定東洋文化基礎的1

    頂尖獵才公司的識人技術:無論工作、生活,只留對的人在身邊

    20歲,才開始:你要不斷進化,然後驚豔所有人

    少,才是力量

    爸媽這樣說最有效!七堂溝通課讓孩子專注學習、衝出好成績:CP值最高的親子對話法,引導孩子突破情緒×人際×學習障礙,建立高效讀書習慣

    公關專家不告訴你的「公關溝通」技巧

    戀曲譜的都是你~修羅門五煞之二

      

    Review

    0 ratings
    1 stars
    0%
    2 stars
    0%
    3 stars
    0%
    4 stars
    0%
    5 stars
    0%
    Write a review
    Eligible to write reviews after purchasing products or add to Library
    Explanation
    DRM needs to login with Pubu Web or App, DRM free can be opened with any device or App
    You already owned this product
    Are you sure you want to buy 老闆和對手都不教的30種真本事 again? This will generate duplicated items in your Library
    Buy again
    Buy for others
    After completing the checkout process, go to "Profile, Manage gift codes" to send the gift code to your friends or group members
    Quantity
    OK
    English Japanese Korean Thai Traditional Chinese 简体中文

    • About Pubu

    • Terms of Service

    • Privacy policy

    • Publish Books

    • Publish Media Products

    • Self Publish

    • Support

    • Join AP Alliance

    • 用台灣之星看飽讀

    • Redeem Retail Products

    Free downloaddddddddddddd
    Free download
    Payment
    About Pubu
    湛天創新科技股份有限公司
    24488585
    Copyright © Nuazure Innovative Technology Co., Ltd. & HK Renascimedia Co., Ltd.
    pubu-web-3.9.0.202009251127
    Download Android APK
    Download

    系統訊息


    您的合約條件不符合推廣聯盟申請資格,如有疑問請洽詢Pubu版權部窗口

    系統訊息


    您必須啟用賣家功能,才能透過專屬推廣連結,賣書賺回饋金
    Choose language
    English 日本語 한국어 ไทย 繁體中文 简体中文
    Processing