PART1  懶人摸魚學──想要抓大魚，先學會摸魚

1-1  效率──懶人用乘法思考，提升效能與效率

1-2  留白──適當的留白，才有進步的空間

1-3  簡單──簡單又能聚焦，才會被人記住

1-4  簡化──重組與簡化，一勞而永逸

1-5  簡約──扔掉「雜務」及「雜物」，容納新思維

1-6  避險──管理風險，不輕易冒險

1-7  口碑──耕耘老顧客，建立「好口碑」經濟

1-8  目標──要有放棄的勇氣，才能找到最適合的目標



PART2  懶人定位學──找對方向，少走冤枉路

2-1  定位──找到正確的位置，才能發揮真正的價值

2-2  興趣──順應自己的興趣，發展競爭優勢

2-3  天賦──發掘專長與天賦，方能事半功倍

2-4  學歷──重要的不是學歷，而是能否轉化為實力

2-5  經歷──經歷就是資源，別浪費曾走過的路

2-6  強項──改善弱點，不如強化強項

2-7  破綻──消弭破綻，才能走得更遠

2-8  選擇──做對選擇，比勤奮更重要



PART3  懶人職場學──弄對角色，少浪費力氣

3-1  跟牛頓學職場「慣性」、「加速度」及「反作用力」

3-2  跟達爾文學職場「天擇」、「地擇」、「性擇」

3-3  「點、線、面」思考，決定你的價值

3-4  善用「豬、狗、貓」人才，事半而功倍

3-5  要當個旁觀者、找碴者，還是收穫者？

3-6  「幹話」人人會講，結果大不相同

3-7  把握「權力」範圍，才能避免「越權」

3-8  「利他」或是「利己」，找到最有利的平衡點



PART4  懶人幸福學──情緒是成本，既貴又不值

4-1  懂得計算「情緒成本」，才不會勞心又勞力

4-2  活用「衝突管理」，才能激盪創新火花

4-3  無謂的批評，只是在浪費時間

4-4  過度的抱怨，影響的是人際關係

4-5  分享而不說教，溝通零障礙

4-6  善意的謊言減少了衝突，還是帶來不必要的麻煩？

4-7  懂得拒絕，不要被牽著鼻子走

4-8  快樂經濟學，掌握幸福競爭力



PART5  懶人經濟學──創新的動力，原始於懶惰

5-1  經濟──開發懶人思維，找到創新經濟的動力

5-2  創新──不需無中生有，但要打破既有框架

5-3  創意──與其大手筆投入，不如開創有趣話題

5-4  可控──專注於可控範圍，才能帶來最高產值

5-5  深耕──處處蜻蜓點水，不如深耕經營

5-6  槓桿──用最小的力氣，達到最大的行銷效果

5-7  動腦──體力活是加法，腦力活是乘法

5-8  標籤──別被成見所困，創造獨一無二的價值

PART1  懶人摸魚學──想要抓大魚，先學會摸魚
1-1  效率──懶人用乘法思考，提升效能與效率
1-2  留白──適當的留白，才有進步的空間
1-3  簡單──簡單又能聚焦，才會被人記住
1-4  簡化──重組與簡化，一勞而永逸
1-5  簡約──扔掉「雜務」及「雜物」，容納新思維
1-6  避險──管理風險，不輕易冒險
1-7  口碑──耕耘老顧客，建立「好口碑」經濟
1-8  目標──要有放棄的勇氣，才能找到最適合的目標

PART2  懶人定位學──找對方向，少走冤枉路
2-1  定位──找到正確的位置，才能發揮真正的價值
2-2  興趣──順應自己的興趣，發展競爭優勢
2-3  天賦──發掘專長與天賦，方能事半功倍
2-4  學歷──重要的不是學歷，而是能否轉化為實力
2-5  經歷──經歷就是資源，別浪費曾走過的路
2-6  強項──改善弱點，不如強化強項
2-7  破綻──消弭破綻，才能走得更遠
2-8  選擇──做對選擇，比勤奮更重要

PART3  懶人職場學──弄對角色，少浪費力氣
3-1  跟牛頓學職場「慣性」、「加速度」及「反作用力」
3-2  跟達爾文學職場「天擇」、「地擇」、「性擇」
3-3  「點、線、面」思考，決定你的價值
3-4  善用「豬、狗、貓」人才，事半而功倍
3-5  要當個旁觀者、找碴者，還是收穫者？
3-6  「幹話」人人會講，結果大不相同
3-7  把握「權力」範圍，才能避免「越權」
3-8  「利他」或是「利己」，找到最有利的平衡點

PART4  懶人幸福學──情緒是成本，既貴又不值
4-1  懂得計算「情緒成本」，才不會勞心又勞力
4-2  活用「衝突管理」，才能激盪創新火花
4-3  無謂的批評，只是在浪費時間
4-4  過度的抱怨，影響的是人際關係
4-5  分享而不說教，溝通零障礙
4-6  善意的謊言減少了衝突，還是帶來不必要的麻煩？
4-7  懂得拒絕，不要被牽著鼻子走
4-8  快樂經濟學，掌握幸福競爭力

PART5  懶人經濟學──創新的動力，原始於懶惰
5-1  經濟──開發懶人思維，找到創新經濟的動力
5-2  創新──不需無中生有，但要打破既有框架
5-3  創意──與其大手筆投入，不如開創有趣話題
5-4  可控──專注於可控範圍，才能帶來最高產值
5-5  深耕──處處蜻蜓點水，不如深耕經營
5-6  槓桿──用最小的力氣，達到最大的行銷效果
5-7  動腦──體力活是加法，腦力活是乘法
5-8  標籤──別被成見所困，創造獨一無二的價值

PART1  懶人摸魚學──想要抓大魚，先學會摸魚

1-1  效率──懶人用乘法思考，提升效能與效率

1-2  留白──適當的留白，才有進步的空間

1-3  簡單──簡單又能聚焦，才會被人記住

1-4  簡化──重組與簡化，一勞而永逸

1-5  簡約──扔掉「雜務」及「雜物」，容納新思維

1-6  避險──管理風險，不輕易冒險

1-7  口碑──耕耘老顧客，建立「好口碑」經濟

1-8  目標──要有放棄的勇氣，才能找到最適合的目標



PART2  懶人定位學──找對方向，少走冤枉路

2-1  定位──找到正確的位置，才能發揮真正的價值

2-2  興趣──順應自己的興趣，發展競爭優勢

2-3  天賦──發掘專長與天賦，方能事半功倍

2-4  學歷──重要的不是學歷，而是能否轉化為實力

2-5  經歷──經歷就是資源，別浪費曾走過的路

2-6  強項──改善弱點，不如強化強項

2-7  破綻──消弭破綻，才能走得更遠

2-8  選擇──做對選擇，比勤奮更重要



PART3  懶人職場學──弄對角色，少浪費力氣

3-1  跟牛頓學職場「慣性」、「加速度」及「反作用力」

3-2  跟達爾文學職場「天擇」、「地擇」、「性擇」

3-3  「點、線、面」思考，決定你的價值

3-4  善用「豬、狗、貓」人才，事半而功倍

3-5  要當個旁觀者、找碴者，還是收穫者？

3-6  「幹話」人人會講，結果大不相同

3-7  把握「權力」範圍，才能避免「越權」

3-8  「利他」或是「利己」，找到最有利的平衡點



PART4  懶人幸福學──情緒是成本，既貴又不值

4-1  懂得計算「情緒成本」，才不會勞心又勞力

4-2  活用「衝突管理」，才能激盪創新火花

4-3  無謂的批評，只是在浪費時間

4-4  過度的抱怨，影響的是人際關係

4-5  分享而不說教，溝通零障礙

4-6  善意的謊言減少了衝突，還是帶來不必要的麻煩？

4-7  懂得拒絕，不要被牽著鼻子走

4-8  快樂經濟學，掌握幸福競爭力



PART5  懶人經濟學──創新的動力，原始於懶惰

5-1  經濟──開發懶人思維，找到創新經濟的動力

5-2  創新──不需無中生有，但要打破既有框架

5-3  創意──與其大手筆投入，不如開創有趣話題

5-4  可控──專注於可控範圍，才能帶來最高產值

5-5  深耕──處處蜻蜓點水，不如深耕經營

5-6  槓桿──用最小的力氣，達到最大的行銷效果

5-7  動腦──體力活是加法，腦力活是乘法

5-8  標籤──別被成見所困，創造獨一無二的價值